Повний опис умов та розміру надання забезпечення
На виконання вимоги Учасник надає довідку про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід, із зазначенням: ПІБ, найменування посади/спеціальності/професії та стажу роботи (роки або місяці або дні) на усіх зазначених працівників.
Примітка: серед працівників, відповідної кваліфікації зазначених в довідці, обов’язкова наявність:
-інженера-проектувальника, що має кваліфікаційний сертифікат відповідального виконавця окремих видів робіт (послуг), пов’язаних зі створенням об’єктів архітектури (інженерно-будівельне проектування у частині кошторисної документації) (з наданням копії діючого кваліфікаційного сертифікату, виданого інженеру, що підтверджує спроможність виконання таким інженером робіт (послуг) з інженерно-будівельного проектування у частині кошторисної документації (у випадках, передбачених законодавством – додатково разом з копією документу, що підтверджує підвищення кваліфікації такого інженера-проектувальника за відповідними програмами за напрямом професійної атестації);
-головного інженера та/або виконроба/виконавця робіт.
-відповідальної особи з охорони праці на підприємстві (надати розпорядчі документи, що підтверджують відповідні повноваження відповідальної особи,
-покрівельника
-стропальника
-монтажника
До довідки додати:
2.1.1. Документ на кожного працівника, який засвідчує можливість використання праці такого працівника учасником, субпідрядником/ співвиконавцем (якщо залучається) (на підтвердження наявності таких працівників у складі тендерної пропозиції надаються скан-копія(ї) з оригіналу повідомлення про прийняття працівника на роботу (з відміткою територіального органу Державної податкової служби або квитанцією про прийняття електронної звітності), поданою за формою та в порядку, передбаченими постановою Кабінету Міністрів України від 17.06.2015 № 413 «Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» з: копіями трудових книжок та/або витягів з трудових книжок та/або трудових договорів, та/або копії наказів про прийняття на роботу); або копії договорів співпраці цивільно-правового характеру;
На працівників зазначених у довідці, крім інженера-проектувальника, надати:
2.1.2. Скановану копію протоколу(ів) (або витягу з нього(них)) засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці та виданого на його підставі посвідчення (посвідчень) не менше ніж на двох працівників зазначених у довідці, що підтверджують навчання та/або перевірку знань правил охорони праці під час роботи з інструментом та пристроями (НПАОП 0.00-1.71-13);
2.1.3. Скановану копію протоколу(ів) (або витягу з нього(них)) засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці та виданого на його підставі посвідчення (посвідчень) на всіх працівників зазначених у довідці, що підтверджують навчання та/або перевірку знань правил охорони праці під час виконання робіт на висоті (НПАОП 0.00-1.15-07);
2.1.4. Скановану копію протоколу(ів) (або витягу з нього(них)) засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці та виданого на його підставі посвідчення (посвідчень) на всіх працівників зазначених у довідці, що підтверджують навчання та/або перевірку знань правил охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання (НПАОП 0.00-1.80-18);
2.1.5. Скановану копію протоколу(ів) (або витягу з нього(них)) засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці та виданого на його підставі посвідчення (посвідчень) на всіх працівників зазначених у довідці, що підтверджують навчання та/або перевірку знань правил охорони праці (НПАОП 45.2-7.02-12 Система стандартів безпеки праці Охорона праці і промислова безпека у будівництві ДБН А.3.2-2-2009)